久留米工業大学

会場の雰囲気

▽服装やマナーについては事前に就職課からアナウンスがありました。メインとなる学年はリクルートスーツに身を包んでいましたが、それ以外の学生も気軽に足を運べるよう、私服での参加OKとなっていました。

▽学生たちは参加申込の時点で参加したい企業のブース席を予約しています。

▽ブースがまだ決まっていない学生には、就職課の職員が声を掛けながら一人一人にあった企業を勧めるなどサポートしていました。

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■参加者に配布されるセミナー資料は必見！

セミナーに参加した学生たちには、緑色の冊子が配られていました。
こちらには参加企業の情報が分かりやすくまとめられているのですが、とても面白かったので少しご紹介します。

冊子.png

＼何が載っているの？／
・会場マップ
・各社の応募対象者一覧（学科・専攻、留学生、既卒者、障がい者）
・１社ごとに、勤務地、募集職種、事業内容、企業PR、求める人物像など

＼これを見て確認しよう！／
・自分が応募対象に入っている？
・本社及び勤務地はどこ？
・会社の特長は？
・どんな仕事（職種）があるの？
・自分の性格や興味、希望に合致しそう？

冊子に目を通してみて、特に印象に残ったこと

１．創業50年以上の企業がとても多い！

長いところでは、142年続いている企業【飛島建設㈱様】もありました。

今から100年前を振り返ると、昭和が始まり、NHKが設立され、関東大震災からの復興期にあたります。

そうした激動の時代を乗り越え、令和の現在まで事業を継続している点に、組織としての非常に大きな「強さ」を感じます。

特に建設業やインフラ関連の企業が多く、安定性の高さに加え、社会を支える重要な役割を担っていることがうかがえます。

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２．求める人物像に共通点

各社の「求める人物像」の欄を覗くと、同じようなキーワードが見られました。

・コミュニケーション、チームワーク、協調性、周囲の人との関係構築
・ものづくりへの興味・情熱、技術を身につけたい人
・意欲、挑戦、前向き、積極的
・責任感、主体性、粘り強さ
・課題を発見・改善・解決

これ以外には、
・新しい価値を生み出す、付加価値をつけられる
・バイタリティ、体力　
・目標達成、成果を出す
なども目に留まりました。

建築関係の企業は、バイタリティや責任感について言及されているところが多いように感じました。
また、似ている業種でも、地域貢献・地元志向を掲げる会社もあれば、グローバル・海外進出を積極的に展開している会社もありました。
学生の皆さんは、どこで働きたいですか？

就活の進め方に迷っている人は、「企業が求める人物像」について何かアピールできそうなことを一つ見つけてみることから始めてはいかがでしょう？

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３．そんな会社があるんだ！

企業名だけでは、その会社がどのような事業を行っているのかは分かりにくいものです。また、事業内容から想像される仕事内容だけでなく、実際にはさまざまな職種を募集している場合もあります。そんなギャップを発見するのも、就職活動の面白さです。

学生にも、企業の名前だけでなく、成り立ちや求める人材像などを見て、興味がわく自分に合った企業を見つけてほしいです。

＼今回参加してくださった企業様の例／

▽日本に2社しかないアスファルトプラントメーカー【田中鉄工㈱様】

▽おにぎりロボット国内シェア80%超！食品加工機械の会社【不二精機㈱様】

▽海外拠点も多数！オーダーメイドで一台全て設計「はたらくクルマ」のトップメーカー【極東開発工業㈱様】

▽航空会社の整備士やIT系総合職、空港の総合職【スカイマーク㈱様、熊本国際空港㈱様】

▽銀行のシステムエンジニア、DX推進業務【㈱筑邦銀行様、㈱福岡銀行様】

▽人工衛星などを扱う通信インフラの会社【㈱三技協イオス様】

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■地元企業をピックアップ　アサヒシューズ㈱様

就職課によると、本学は福岡や九州での就職を希望する学生が多いそうです。
そこで、久留米を代表する企業・アサヒシューズ㈱の方にお話を伺いました。

私たちはゴムの街・久留米を発祥とする会社で、国内工場は久留米のみです。（ちなみに、弊社のタイヤ部が独立したのが㈱ブリヂストンで、創業者同士が兄弟です）

上履きはほとんど久留米のメーカー（ムーンスターやアサヒシューズ）が作っています。加えて、私たちは「靴を通じて日本の健康づくりに貢献する」という企業理念のもと、近隣の大学と共同で、膝の痛みを和らげるシューズといった自社ブランドの商品開発をしています。（本学の吉田教授が愛用中とのこと）

近年国内工場を持つメーカーが少なくなる中、弊社は海外から輸入した機械をメンテナンスしながら使用しています。技術を国内で維持するためにも、機械を継続的に稼働させることはとても重要です。機械いじりが好きな方なら機械の保守・点検の仕事がありますし、情報系の学生さんなら情報システム課で活躍いただけます。

＼転勤がないので、地元で学んだことを活かしたい人はぜひ来てください／

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■民間企業＆公務員　同時に就活ができるようになってきています！

就職先は民間企業だけではありません。
この日、会場には自治体や公務員試験対策予備校からもブースが出展されていました。
東京アカデミー福岡校の方にお話を伺ったところ、公務員業界にも、理系学生が活躍できるポジションがたくさんあることがわかりました。

当校にはキャリアコンサルタントがおり、学生一人ひとりの性格・価値観・将来のキャリアプランに合わせた志望先提案のカウンセリングを行っています。
オンデマンドでの試験対策視聴と面接対策10回を半年間で受講できるパック等をご用意しています。全国に校舎が有りますので、他自治体の試験情報もご提供できます。

近年は民間企業への就職を希望する人が増えていることから、公務員試験でもSPIを導入し、民間志望者が併願しやすい制度を取り入れる自治体が増えています。また、人材確保の取り組みとして、給与を引き上げたり、副業を認めたりする自治体も徐々に増えてきています。

試験内容の変化としては、人物面を重視する傾向が強まり、以前よりも面接の配点が高くなっています。特に公安職では性格や人柄を見られることが多く、筆記試験で点数を取れていても、面接で評価が分かれるケースが増えており、全体として難易度が上がってきています。そのため、面接では「なぜ民間ではなく公務員を選んだのか」といった質問に対して、自分の考えをきちんと伝えられるよう準備しておくことが大切です。

▽理系公務員のポジション例
・国土交通省（道路、河川、港湾、航空、住宅などのインフラ整備）
・防衛省

＼個別相談の申し込みはこちらからどうぞ／
公務員試験申込フォーム｜個別相談｜東京アカデミー
教員採用試験申込フォーム｜個別相談｜東京アカデミー

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■公務員　福岡県警察

「サイバー警察官の募集もある」との情報をキャッチし、とても気になったのでブースを訪れてみました。
久留米警察署の巡査にお話を伺いました。

募集職種は以下の３つがあります。

警察官A：大卒枠
警察官B：高卒枠
警察官C：専門官枠

専門官というのは、情報処理や通訳などで、資格は不要です。異動はありますが、捜査などは所属地区で行います。情報処理であれば、エクセルでデータ管理をしたり、システムを作る（DX化）といった業務が考えられます。まだまだ紙文化の職場ですので、情報系人材の採用は今後ますます増える見込みです。

試験は、１次：筆記（５択）→２次：面接＋体力試験→３次：面接といった流れで、A＋Cの併願も可能です。

＼2025パンフレット／

▷福岡県警察官警察行政職員募集2025

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■学生の声　建築・設備工学科３年　Oさん

本松研究室に所属する女子学生に、大学で学んでいることや就職活動の状況を聞いてみました。

Q.　久留米工業大学ではどんなことを学んでいますか？
最初はデザインに興味があって建築・設備工学科に入学しましたが、勉強するうちに建物だけをデザインすればいいわけではなく、中（設備）も大事だと分かってきて、もっと設備について知りたいと思うようになりました。

Q.　今日のセミナーではどんな会社を見ているのですか？
私にはゼネコンよりもサブコン（設備関係）の方が合っていると感じていて、今日は給排水や空調の会社を中心に見たくて参加しました。高砂熱学工業様、日本建設様、大気社様、シンヨー様などのブースに足を運びました。この中には選考を受けている企業もありますが、ご挨拶と質問のために伺いました。

建築業界は動きが早くて、３年生の４月くらいからみんな活動を始めます。私は、このセミナー以外に既に３～４回は説明会に行っています。３年の夏休みには一人で８社のインターンや説明会に参加して、そこで出会った人と交流が広がったのがよかったです。今は、１社から内定をいただいていますが、まだ他にも選考を受けています。

Q.　就職先選びでのポイントや軸は？
自分が一番成長できるところ。最初だけ成長ではなく、成長「し続けられる」ところがいいなと思って色々な会社を見ています。

Q.　後輩や、就職活動を始めたばかりの学生へアドバイスをお願いします。
私はずっと一人で就活をしています。周りと比べたら焦ってしまうけど、焦ると失敗するので、自分だけの就活にしてほしいですね。最初は業界を絞らなくていいし、興味がなくても一回聞いてみるといいと思います。そうしたら、「あ、ここは違うな」と分かって、だんだんと軸が絞れてきて、質問することも分かってきます。

▽㈱大気社様には、ほぼ毎年本学の学生を採用していただいています。高砂熱学工業㈱様は、東京ドーム・麻布台ヒルズ等の設備施工実績をお持ちです。

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■学生の声　情報ネットワーク工学科３年　男子学生２名

休憩時間に談笑中の男子学生にもインタビューしてみました。

Q.　大学ではどんなことを勉強していますか？
情報ネットワーク工学科で、IT系、プログラミングなどを勉強しています。

Q.　どのように就職活動を進めていますか？
３年の５月から行きたいところのWEB説明会に参加し始めて、12月から、見ていた業種のうち何社かの選考を受けています。これまでに７～８社の説明会に参加しました。

Q.　今日のセミナーではどのブースを見ましたか？
・テクノカルチャーシステム様（以前にも説明会に参加したことがありますが、面接の心得を聞くために再度伺いました）
・スマートホールディングス様（同社含めて、現在２～３社の最終面接中です）

Q.　就活の経験豊富な皆さんから、他の学生へアドバイスをお願いします。
場数を踏むのが大事です！

▽自動車産業を主軸にITサービスを提供するスマートホールディングス㈱様

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■まとめ

会場は終始熱気に包まれ、社員の方々の熱心な説明に応えるように、学生達も真剣なまなざしでプレゼンを聞いたり、メモを取ったりしていました。
ある学生は、社風を知るために社員の方に「ランチタイムの過ごし方」を尋ねていると話してくれました。各々、独自の方法で就職活動をしていて面白いなと思いました。

改めまして、久留米工業大学のためだけにお集まりいただきました80社もの企業様に、心より感謝申し上げます。
このセミナーをきっかけに、インターンシップや選考に応募する学生が増えることを期待しています。

久留米工業大学では今後も学生の就職支援に全学を挙げて取り組んでまいります。

▷就職支援について
 ▷就職実績について

※この日は、「広域総合大学化」事業で本学と連携協定を結んでいる純真学園大学と九州大谷短期大学からも職員が見学に来られ、工業大学生の就職先についての理解を深めていただけました。　

写真コーナー

▽卒業生が活躍中！【竹田設計工業㈱様、日新電子工業㈱様、西日本プラント工業㈱様】

▽１対１でじっくり話を聞けた学生たち【日新電子工業㈱様、協和機電工業㈱様、三菱自動車エンジニアリング㈱様】

▽大人気のノリモノ関連企業

【JR西日本グループ様】

【トヨタL&F福岡㈱様】

【三菱自動車エンジニアリング㈱様】

【ダイハツ工業㈱様】

【キャノン電子テクノロジー㈱様】

【㈱クラフティア様】

▽セミナー中盤になると、緊張が和らぎ、笑顔も垣間見れました！

【富士電機㈱様】

【西部ガスリビング㈱様】

▽機械を扱う仕事がたくさんあります。

【㈱中央エンジニアリング様】

【上野精機㈱様】

【ヤンマー建機㈱様】

【シャボン玉石けん㈱様】

▽教育創造工学科以外の学生も教育関連企業のブースを訪れていました

【英進館㈱様】

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（参考）